Le Club des 300 femmes dirigeantes, c’est quoi ?
- Un programme d’accompagnement des femmes aux fonctions de dirigeantes ;
- Des sessions d’accompagnement e-learning et en distanciel d’octobre 23 à octobre 24 ;
- Des temps de rassemblement et de mise en réseau ;
- Un esprit de promotion pour une convivialité nécessaire à la réussite
- Une valorisation de profils à tous les niveaux du mouvement sportif
- Des séances sur l’écosystème sportif, la prise de parole en public, la gestion financière…
Pourquoi ?
L’engagement pris par le CNOSF est d’identifier, valoriser et accompagner un nombre important de femmes d’ici à 2024 afin qu’elles puissent accéder à des postes à responsabilité. Nous devons permettre aux fédérations de tendre le plus tôt possible vers la parité. L’enquête du CNOSF sur les instances dirigeantes des fédérations en 2021 a en effet révélé que 300 postes supplémentaires devraient être occupés par des femmes pour atteindre la parité.
Pour candidater rendez-vous ici du 20 avril au 4 juin !
Un comité sélectionnera les candidatures sur la base des critères suivants :
- Un projet d’engagement dans le mouvement sportif
- Une expérience sportive : pratique, encadrement, bénévolat événementiel, bénévolat dirigeant, salariat développement
- Résidence sur le territoire français (métropole et Outre-mer)
- Disponibilité pour le programme complet d’accompagnement (d’octobre 2023 à octobre 2024, à raison de 4 à 5h par mois).
A noter que l’ensemble des contenus du programme seront dispensés en langue française.
Valeurs respectées dans la sélection par le comité technique :
- Valorisation de mixité des âges, des trajectoires personnelles et professionnelles
- Non-discrimination
- Pas d’attachement important à la forme des candidatures (tous niveaux d’expression, d’orthographe, etc.)
